沪上一家大型出租车企业想要为旗下的驾驶员定制一套体现服务特色的制服，但苦于找不到合适的设计和制作厂家，最后求助于上海服装行业协会，才解决了问题。
“我们的制服当初也是请了专人设计制作的，但实际效果却是营业员穿着觉得别扭，顾客也褒贬不一。”南京路上一家商厦的有关人士抱怨道。
制服，为什么做也难、穿也难？上海服装行业协会的负责人透露，相对于时装设计师来说，制服设计师比较难找。
“其实制服设计对设计师的素质要求是非常高的。”东华大学服装学院有关人士说：“一套好的制服要带有明显的行业识别性，做到从细节上划分等级和职位，还得具备一定的功能性，甚至设计师还要考虑到控制成本。”但由于制服这一领域还刚刚兴起，目前包括东华大学在内的一些院校都没有开设相关的专业。休 闲 居 编 辑
本土的人才没发展起来，国外的同道可已经跃跃欲试了，风靡欧洲的“团队服装”模式开始抢滩上海。据介绍，在欧洲，团队服装已经成为一个专有名词，这一行业拥有专门的设计师和品牌，如Clique等。以瑞典的著名企业VOLVO为例，公司会按不同季节定制带有企业标识的衬衫、西服、T恤等，这些制服的价格会被制作成内部产品目录供选择，而员工们则根据自己的喜好来选购制服。
上海已经有设计师在作这方面的努力。据悉，上海服装集团旗下的“中国装工作室”就曾经为一家三星级酒店设计过“新唐装”制服。根据行业特点，设计出一套既有职业风格又带唐装元素、适合门童、迎宾、总台等不同岗位的酒店制服。（李艳秋）
来源：新闻晨报